视频加载中... 为进一步规范机构编制管理,提升部门履职效能、锤炼过硬工作作风,永定区委编办聚焦制度完善、流程规范、考核从严、队伍建设,多点发力深化规范管理,全面夯实机构编制工作根基。 健全议事决策机制,规范日常运行管理。制定主任办公会议议事规则,并同步梳理业务流程标准,编印《办事指南》分发至全区各单位,明确办理使用编制事项等13个方面的业务办理规范与履职要求,推动各项工作依规有序运转。 完善效能制度体系,提升政务服务水平。制定机关效能建设制度,完善办事公开、首位责任、一次性告知、限时办结、服务承诺等政务服务五项制度,抓实12345热线闭环管理,主动接受社会评议监督。依托数字平台强化编制数据动态管控,将效能建设贯穿工作全过程,提升整体履职效能。 抓实执法规范建设,明晰权责履职边界。制定行政执法三项制度,强化执法监督。制定《事业单位登记管理局权责清单动态调整管理细则》,保障权责清单调整的权威性与严肃性。常态化组织执法人员参加专题培训和知识测试,持续提升执法队伍法治素养和规范化执法能力。 优化考核评价机制,锤炼过硬实干作风。落实区管干部实绩纪实办法,将日常考勤、工作作风等纳入考核指标,以严考细管督促干部严守纪律、端正作风、依法用权。
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